森越綠寶從一開始就注重公司企業文化的建設,并在長期的實踐中形成了一整套行之有效的文化管理。因為文化就是明天的經濟,要進一步發展生產,要成為中國的民族企業,就必須借助于企業文化。企業文化是企業生存的基礎、行為的準則、成功的保證,沒有文化建設就沒有產業。企業文化一旦同好的企業家、科學的管理相結合,并被廣大職工所認同和接受,就能夠成為企業的精神支柱,形成強大的凝聚力和活力,而且將產生巨大的物質力量,促進企業生產經營的發展,提高企業經濟效益和社會效益。
企業宗旨:
用戶至上,信譽取勝,質量優良,服務高。
經營理念:
1、經營理念:守誠信、立業之本;重服務、口碑相傳;同攜手、贏得信賴;
2、管理理念: 嚴管理、指令清晰;定制度、公正嚴明;定標準、上傳下達;
重職責、崗位明確;
3、服務理念: 要坦誠、專業知識;要主動、積極樂觀;要熱情、親和友善;
要耐心、為人著想;
4、團隊理念:顧全局、舍己為他;永擔當、相互幫助;不抱怨、兄弟齊心;
正能量、目標一致;
5、銷售理念:腿要勤、開拓疆場;嘴要快、主動出擊;定任務、堅守承諾;
定目標、死磕到底;
6、執行理念:無自滿、謙卑至上;無條件、立刻行動;無借口、全力以赴、
無理由、只看結果。
企業形象:
依法經營,管理科學,從業文明,作風過硬,服務高,質量優良,技術好,勇于創新。
經營戰略:
A.人才戰略,品牌戰略,創新戰略,市場開發戰略。
B.實施人才、品牌、創新和市場開發戰略,鞏固、提高水平,發展、壯大品牌。